Naar hoofdinhoud gaan

Junior International HR Consultant Nederland & België

Breda
Fulltime of parttime
Vaste medewerker
2.750 - 3.300 € per maand

De functie

Ben jij klaar om je HR-carrière te starten in een internationale omgeving waar geen dag hetzelfde is? Bij Parakar helpen we ambitieuze bedrijven groeien in Europa door consultancy te combineren met praktische ondersteuning op het gebied van HR, payroll en  compliancy.
Als Junior International HR Consultant voor Nederland en België ondersteun je internationale klanten bij hun HR-vraagstukken in Nederland en leer je stap voor stap hoe je hen begeleidt binnen het Nederlandse en Belgische arbeidslandschap. Van onboarding en employee support tot contracten, compliance en dagelijkse HR-processen: jij helpt klanten om hun teams in Nederland en België met vertrouwen op te bouwen en te ondersteunen.
 
Word jij enthousiast van een internationale en snel bewegende werkomgeving?
Deze rol past perfect bij iemand die aan het begin van zijn of haar HR-carrière staat, leergierig is en energie krijgt van werken in een organisatie die continu in ontwikkeling is. Je hoeft nog geen jaren ervaring te hebben om succesvol te zijn in deze rol. Wat voor ons vooral telt, is jouw mindset, je motivatie om te leren en je fit met Parakar.
Je werkt nauw samen met klanten, collega’s in Breda en HR-specialisten verspreid over Europa. Onderweg leer je alle services van Parakar kennen en ontwikkel je jezelf tot een allround HR-professional. We zoeken iemand die met ons wil meegroeien, die zich naast de Nederlandse markt ook richt op onze Belgische markt, en graag werkt in een omgeving waar eigenaarschap, samenwerking en flexibiliteit belangrijk zijn.
 
What You’ll Do
Elke dag werk je met internationale bedrijven die op Parakar vertrouwen als hun lokale HR-expert in Nederland en België. Je ondersteunt medewerkers en managers, leert hoe je adviseert over arbeidsgerelateerde onderwerpen en helpt klanten compliant te blijven, terwijl je bijdraagt aan een positieve employee experience.
Je verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:
  • Het ondersteunen van (internationale) klanten en hun medewerkers bij HR-gerelateerde vragen in Nederland en België;
  • Assisteren bij onboarding, offboarding, immigratie, verzuim, verlof en andere dagelijkse HR-processen;
  • Leren hoe je klantvragen vertaalt naar praktische en compliant HR-oplossingen;
  • Ondersteunen bij bredere HR Services-projecten buiten Employer of Record (EOR)-oplossingen;
  • Nauw samenwerken met payroll, legal en internationale HR-collega’s om een soepele klantervaring te bieden;
  • Het opbouwen van sterke klantrelaties en jezelf ontwikkelen tot een betrouwbare HR-partner;
  • Bijdragen aan procesverbeteringen en leren hoe technologie en nieuwe tools ons werk ondersteunen.

Dit is jouw baan als

Jij staat aan het begin van je HR-carrière en wilt jezelf ontwikkelen in een internationale consultancyomgeving. Je bent leergierig, werkt graag met mensen en krijgt energie van het idee dat je klanten helpt met praktische HR-vraagstukken.
Je herkent jezelf in het volgende:
  • Je hebt recent een hbo-opleiding afgerond in HR, Human Resource Management of een vergelijkbare richting;
  • Je hebt al eerste HR-ervaring opgedaan via een stage, bijbaan of afstudeeropdracht;
  • Je wilt graag meer leren over Nederlandse HR wetgeving, payroll en compliancy in een internationale context;
  • Je bent bereid om ook België te leren kennen en je kennis verder uit te breiden buiten de Nederlandse markt;
  • Je bent nieuwsgierig, proactief en niet bang om vragen te stellen;
  • Je bent tech-savvy en vindt het leuk om met nieuwe systemen, tools en werkwijzen te werken;
  • Je voelt je prettig in een dynamische omgeving waarin prioriteiten kunnen verschuiven en geen dag hetzelfde is;
  • Je beheerst zowel Nederlands als Engels goed, in woord en geschrift;
  • Je bent regelmatig beschikbaar om vanuit ons kantoor in Breda te werken;
  • Zowel fulltime als parttime werken is mogelijk, met een minimale beschikbaarheid van 28 uur per week.
 We zoeken niet alleen iemand met een HR-diploma. We zoeken iemand die past bij Parakar. Iemand die eigenaarschap neemt, vooruitdenkt en mensen samenbrengt. Iemand die enthousiast is om te leren, een carrière wil opbouwen in een internationale (HR) omgeving en energie krijgt van een organisatie die groeit en zich blijft ontwikkelen.
 
Why Parakar?
Werken bij Parakar betekent onderdeel zijn van een inspirerende en internationale omgeving waarin je snel kunt leren, vanaf het begin verantwoordelijkheid krijgt en echt impact kunt maken.
Je komt terecht in een ambitieus en hecht team waar kwaliteit, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. We geloven in eigenaarschap, moedigen initiatief aan en helpen mensen groeien naar de beste versie van zichzelf. Terwijl Parakar zich blijft ontwikkelen, krijg jij de kans om met de organisatie mee te groeien en je eigen ontwikkelpad vorm te geven.

Ons aanbod

  • Een bruto maandsalaris tussen €2750 en €3300;
  • Een bonusregeling waarmee je tot 10% van je jaarsalaris kunt verdienen naast je basissalaris;
  • Een jaarlijks persoonlijk ontwikkelingsbudget van €1.000;
  • Een OV business card
  • Vergoeding van de basiszorgverzekering;
  • 31 vakantiedagen op basis van voltijdse dienstverband;
  • Een jaarlijks meerdaags team event met al je internationale collega's.

Ja, ik wil deze baan!

Zie jij jezelf als HR Consultant bij Parakar? Stuur ons je cv en motivatiebrief. We kijken uit naar jouw verhaal.

Over ons

Parakar Group is een internationale organisatie die een breed spectrum aan diensten aanbiedt op het gebied van wereldwijd uitbesteed HR- en salarisbeheer. Onze focus ligt op het bieden van oplossingen voor bedrijven die willen uitbreiden naar Europese landen door lokaal talent in te huren, of voor individuen die in Europa willen komen werken. Voor deze klanten werken we aan passende arbeidsrelaties die niet alleen de geografische grenzen overstijgen, maar ook verder gaan dan bedrijfsculturen, wetgeving en juridische context. Onze diensten bestaan uit het uitbesteed personeelsmanagement, HR-consulting en -management, salarisadministratie, immigratie en alles wat daarbij komt kijken.